第一百零五章 茶茶（1/3）

江平的确是存了“秀”一手的意思。

虽然他想当个甩手掌柜，但并不意味着，他不需要在自己旗下的公司里树立起威信！

技术部门是核心部门。

而且里面这帮人都是心高气傲之辈，在他们最骄傲的技术上折服他们，从一开始就立起“技术顶尖大牛”的人设。

也能保证他们工作更加尽心尽力。

当然，其实就算不这么做。

像老马那样，建立企业文化，画大饼，也是一种行之有效的方式。

不过还是那句话：

江平懒得管公司的具体事情。

说白了。

他只管给钱，指引方向。

商业，只是他掩饰系统资金的工具……

享受人生，体验世界上各种不同的精彩经历，才是他的主业！

所以，后面王海峰到办公室找他。

想和他商量上线营销事宜时……

江平就说了一句话：

“所有你认为有效果的营销渠道、活动方案，全都上！

你完了报给我一份计划和预算。

没问题的话，

我会让徐熙通过星宿海投资那边，把需要的资金打到公司账上。”

王海峰一时语结。

好吧，有钱真的了不起！

他在百度的时候，想要启动一个新项目或者方案，那预算申请的老费劲了……

一个一个部门的开会讨论。

好容易最后到Robin那里，90%又都被Pass掉了！

在这一点上。

江平这个小老板，的确豪爽！

花了半天时间，

江平和新加入的高管们一一面谈，安排好了公司的事。

中午，他请高管团队在金沙厅吃了个饭。

江平也明确表示，

自己另外有事情做，不会经常在公司。

他只负责思考公司战略级的方向和策略。

王海峰作为CEO受他委托，全权负责公司的运营。徐熙作为高级副总裁，负责公司后端事务。

两人直接向自己汇报。

其他高管都向王海峰汇报。

等到公司平台顺利上线，公司全员都有奖金。高管团队做出相应贡献后，可享受期权和分红。

这样一来，

大家也都清楚该怎么做了。

能做到互联网公司高管层的都不是傻子。